• 人力資源

       因公司持續發展,現急需要以下人員加盟(招聘時間2017年8月):


    招聘崗位一:化工技術副總經理(1名)

        招聘單位:全資子公司 南京揚子鴻利源化學品有限公司

        崗位要求:1、化學工程工藝、精細化工、應用化學等專業本科以上畢業;5年以上工作經驗;工程師以上職稱;  
                        2、熟悉精細化學品配方、生產工藝流程,特別是對農藥助劑等配方產品精通者優先考慮;
                        3、在有機合成產品小試、中試、試產、投產等技術領域有豐富的實踐經驗;  
                        4、能建立、健全相關規章制度、工藝流程、技術標準和操作規范,并有效組織、實施和控制;  
                        5、性格穩重、工作務實、勤奮、創新,高度的責任心、團隊協作精神和自律意識。

        崗位職責:1、協助總經理做好公司技術方面的規劃及各產品技術規程,指導生產車間按照規程要求進行生產;
                        2、參與公司技術開發、技術改造、技術創新等方面的決策。
                        3、負責管理與指導技術部工作。
                        4、負責新產品的技術研發等工作,及時推出適銷對路的新品。
                        5、負責實驗室和化驗室的管理和技術指導。 
                        6、負責對外技術交流、收集整理有關信息。
                        7、負責組織編制項目科研開發和技術革新工作,負責科技成果的評審和上報工作。
                        8、完成上級領導安排的各項任務。
        工作地點: 南京六合區方水路168號化工園管理委員會商務 C 區201室 



    招聘崗位二:客戶服務部副經理(1名)

        招聘單位:公司全資子公司 南京華創高端技術產業化基地股份有限公司

        崗位要求:1、年齡區間:25歲-45歲

                        2、學  歷:    本科及以上學歷

                        3、專  業:    化工、環保相關專業、物業管理專業

                        4、其他要求:形象氣質較好,普通話標準,親和力強,性格開朗,愿意從事服務行業 ;3年以上相關工作經歷,兩年以上知名物業企業管理工作經驗;溝通協調能力強,善于建立人際關系,辦事穩重。待遇從優。


         崗位職責:1、負責客戶服務部的各項工作,向員工貫徹落實公司的各項規章制度,增強部門凝聚力。

                         2、負責本部門日常行政工作和必需的與其他部門的協調聯絡工作。

                         3、負責組織制定部門各崗位崗位職責及操作規章。

                         4、負責編制本部門年、季、月、周管理工作計劃,并監督實施。

                         5、在公司分管領導領導下負責公司設備設施的維護、保養及固定資產管理工作,部門的人員配置工作等。

                         6、負責組織編制設備、備件的購置計劃、設備維護、保養計劃、設備更新計劃,簽字后報公司總經理審批。

                         7、負責建立健全公司計量管理制度,負責公司入駐企業水、電、氣代收代繳、費用核算等管理工作。

                         8、負責協助入駐企業辦理入園手續,確保交付界面清晰,提供相關咨詢服務。

                         9、根據公司管理制度,及時解決客戶提出的各種困難和問題,做好入駐客戶管理工作。

                         10、主持保潔、保安等外包單位的選擇、監督,收集待選對象資料并報公司備案。

                         11、負責維護公司內部環境安全,監督入駐企業“三廢”達標排放,企業污水處理水質的取樣與檢測。

                         12、負責制定公司各類倉庫管理制度并依制度嚴格管理,確保物資存放的質和量不受損失,入庫、出庫安全。

                         13、組織部門每日深入現場檢查生產運行情況,發現運行數據偏差及時糾正解決。

                         14、組織定期巡查重點設備運行狀況,能夠發現隱患并及時處理。

                         15、審查設備的維護保養工作是否按既定計劃執行,并定期檢查執行進度和質量。

                         16、抓好公司的節能環保工作,合理安排,提高效率。

                         17、負責所屬范圍的防火、防盜、防事故的安全工作。

                         18、負責本部門的日常管理及員工的培訓、考核工作。

                         19、積極完成領導交辦的其他工作,主動配合其他部門完成相關工作。


        工作地點:南京市六合區方水路168號南京化學工業園管委會商務C區203-204



    招聘崗位三:招商部副經理(1名)

        招聘單位:公司全資子公司 南京華創高端技術產業化基地股份有限公司

        崗位要求:1、年齡區間:25歲-45歲

                        2、學  歷:    本科及以上學歷

                        3、專  業:    化工相關專業、物業管理專業

                        4、外  語:    較熟練使用英語口語

                        5、其他要求:親和力強,性格開朗穩重,具備良好的溝通協調能力;思維敏捷,應變能力強;3年以上相關工作經歷,主要負責基地企業招商相關工作,及領導交辦的其他事項;可適應出差及應酬;待遇從優。

        崗位職責:1、對內:

            (1)負責本部門所定位的目標市場動態進行調查分析,收集信息資料,向上級遞交分析調查報告。

            (2)制定入駐企業甄選標準并核查。

            (3)及時做出招商工作總結,負責向上級領導匯報即時的現場招商情況,有意向的招商合作項目要及時上報上級領導。

            (4)每周進行招商工作報告,包括招商業績、招商目標、個人評估、招商人員評估市場有待解決問題、成交因素等。

            (5)保持與上級領導之間的聯絡和傳達工作。

                      2、對外:

            (1)負責基地定位的企業的引進、洽談、簽約工作,選擇高端項目、高端人才。

            (2)建立、健全已入駐企業和意向企業檔案,保持與他們之間的雙向溝通。

            (3)負責招商宣傳資料的編寫和發布。

            (4)負責布置與安排招商談判現場。

            (5)商務談判、招商回款等。

            (6)處理在招商過程中的突發事件及客戶投訴。

                     3、商務合同:

            (1)負責制定招商合同管理的主要任務,分別對招商合同簽訂前、簽訂時以及簽訂后的任務進行詳細分配。

            (2)負責制定招商合同簽訂原則及招商合同糾紛處理辦法,進而對招商部的合同管理工作進行指導。

            (3)負責對招商合同簽訂雙方的相關職責進行規定,明確合同雙方各自的職責和義務,為招商工作的順利進行提供法律保障。

            (4)負責對招商合同外招商項目的設計變更而引起的費用變更進行核算和控制。

            (5)負責做好招商合同的整理、保管及歸檔工作。

            (6)負責監督、檢查招商合同的履行情況。


        工作地點:南京市六合區方水路168號南京化學工業園管委會商務C區203-204室



    聯系人:齊文述(集團公司人力資源部)

    郵  箱: qws85@126.com
    電  話: 025-86799096-8012


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